photo Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Assistant(e) technique installateur(trice) matériel médical

Emploi

Saint-Pierre-du-Perray, 91, Essonne, Île-de-France

Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un Technicien - Livreur H/F de matériel médical en CDI. Vous serez rattaché(e) à notre agence ASDIA PARIS SUD située à Saint-Pierre-du-Perray (91280). Vous assurerez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients dont nous avons la charge dans la région du Val-de-Marne et de Seine-Saint-Denis. Vos missions principales : Vous assurez la livraison des dispositifs médicaux au domicile des patients : livraison et information du patient et son entourage à l'utilisation de son dispositif médical (port de charge pouvant aller jusqu'à 80 kg) ; Vous informez les patients et leur entourage sur l'utilisation de leurs dispositifs médicaux ; Vous assurez le suivi des livraisons effectuées : vous procédez aux dépannages d'urgence si besoin et vous veillez à la satisfaction des patients ; Vous procédez au nettoyage et à la désinfection des dispositifs médicaux après utilisation par les patients. Le matériel de manutention sera mis à votre disposition pour effectuer l'ensemble de vos livraisons. À propos du candidat Nous recherchons dans l'idéal un profil issu du domaine paramédical ou d'aide à la personne (aide-soignant,[...]

photo Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Magasinier / Magasinière gestionnaire de stocks

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Filiale de Santé Cie, ASDIA recrute un(e) Magasinier(ère) / Gestionnaire de Stocks en CDI . Vous serez rattaché(e) à notre agence de ASDIA PARIS EST située à Champigny-sur-Marne (94500). Vous assurez la gestion des stocks ainsi que la préparation des commandes de matériel médical en conformité avec la réglementation. Vos missions principales : La répartition des missions liées au poste est de 70 % de préparation de commandes et 30 % de gestion de stocks : Réceptionner et vérifier la marchandise ; Procéder à la préparation des commandes et aux colisages des produits ; Etablir les documents relatifs à l'expédition des produits ; Renseigner des systèmes de gestion des flux d'approvisionnement, des livraisons et des niveaux de stocks ; Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants etc.) ; Identifier et prélever les produits ; Participer au nettoyage et à la désinfection ; Contrôler la remise en service de chaque dispositif ; Conditionner l'ensemble des dispositifs désinfectés et contrôlés en vue d'une prochaine utilisation. Nous recherchons une personne motivée, souhaitant mettre à profit ces compétences : Maîtrise de la[...]

photo Responsable du développement des ressources humaines

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Qui est l'Adie ? Depuis 35 ans, l'Adie, association pour le droit à l'initiative économique, défend l'idée que chacun peut entreprendre. Notre réseau de 2 000 salariés et bénévoles finance et accompagne dans la durée les personnes dont les projets ne sont pas suivis par les réseaux bancaires traditionnels. Militants du microcrédit, du droit à l'initiative économique, de l'inclusion, de la transition écologique inclusive, nous agissons au quotidien pour permettre à tous ceux qui le souhaitent de créer et développer leur entreprise. Nous sommes aussi engagés qu'exigeants. En tant que Responsable Développement des ressources humaines, vous garantissez la mise en oeuvre de la politique du recrutement Améliorer et optimiser le process et les outils de recrutement existants Gérer de A à Z le recrutement des salariés, et être un appui auprès des opérationnels sur le recrutement des bénévoles Identifier les besoins futurs en matière de recrutement, trouver et développer de manière proactive des viviers de talents via les annonces Mettre en place des actions de fidélisation et de rétention des salariés et des bénévoles. Gérer l'ensemble des candidatures adressées à l'entreprise[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement culturel

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi

Meudon, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

L'association Les Jeunes de La Plaine Recrute son/sa directeur/trice d'association en CDI Temps plein (Départ en retraite de l'actuelle directrice) L'association : Depuis les années 60, l'association Les Jeunes de la Plaine développe des structures d'accueil pour les jeunes actifs réparties aujourd'hui sur 2 pôles : Issy-les-Moulineaux/Meudon et Nanterre/Rueil-Malmaison : - 5 résidences Foyers de Jeunes Travailleurs :159 logements dont 8 dédiées à des familles monoparentales (174 places) - 25 logements Jeunes actifs (27 places) Les moyens mis en oeuvre pour le fonctionnement de l'association : - 13 postes permanents (12,01 ETP) dont 2 responsables de pôles - Un budget annuel de 1700 K€ - Mise en place du CSE au 1er semestre 2025 Missions : Vos missions, sur directive et par délégation du président de l'association, consisteront à : - Mettre en oeuvre la politique et les orientations définies par l'association. - Animer et contrôler la mise en oeuvre des projets d'établissements et des services - Assurer le pilotage et le contrôle de la gestion administrative et financière, de la gestion des ressources humaines et du parc résidentiel. - Est, par délégation, Responsable Unique[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Angers. Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise engagée, acteur incontournable de la gestion de l'eau, où vos compétences en gestion, votre expertise et votre enthousiasme auront un impact concret sur les politiques publiques et les territoires ruraux. Postulez et pilotez avec nous les réseaux de demain ! Au-delà des compétences, nous recherchons une personnalité en accord avec nos valeurs que sont la Confiance, l'Honnêteté, l'Écoute, le Respect, l'Esprit d'équipe et la Solidarité. Nous avons la conviction que les talents en phase avec ces valeurs nous permettent d'avancer avec cohésion et rendent notre organisation performante. Dans le cadre de sa politique sur la Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC) et afin de soutenir son activité, Rives & Eaux du Sud-Ouest recherche un-e assistant-e de gestion. Rattaché-e à la responsable du service Achats/Marchés Publics, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative de notre flotte automobile ainsi que dans le suivi des commandes et approvisionnements, tout en veillant à respecter les procédures en vigueur. Vos missions : Gestion de la flotte automobile : - Assurer le suivi administratif des[...]

photo Chargé(e) d'affaires réglementaires qualité ind. cosmétique

Chargé(e) d'affaires réglementaires qualité ind. cosmétique

Emploi

Andelarre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT Ø  La Plateforme de Services et Prestations est une plateforme qui réunit 4 unités dans une même structure : ·        Le Département Sport & Loisirs 70 (DSLC), ·        Le Groupe d'Entraide Mutuelle Autisme (GEM Univers Autisme70), ·        Le Réseau d'Echange et de Valorisation pour une Inclusion Sociale (REVIS), ·        Le Service d'Aide et d'Accompagnement à domicile (SAAD).  L'objectif principal de la PSP est de parvenir à proposer un large panel de prestations à destination de personnes en situation de handicap en dehors des institutions à travers 3 grands axes : animer, intégrer[...]

photo Concert: Les Coquettes

Concert: Les Coquettes

Musique, Concert

Pau 64000

Le 09/02/2025

Les Coquettes c’est un trio, Mélodie, Lola et Marie. Trois jeunes femmes d’aujourd’hui, chics et glamour, qui se distinguent par leur acuité et mêlent, sur scène, sketchs piquants et chansons engagées. Dans Merci Francis ! conçu comme un appel d’air ébouriffant, Les Coquettes tentent de répondre avec pertinence et bonne humeur à des questions cruciales, quotidiennes et politiques, à savoir « Qu’est-ce que ça fait de vieillir ? », « Pourquoi les frotteurs se frottent ? « , « Qui est Francis ?», et nous montrent le chemin d’une sororité nouvelle, percutante, tendre, disruptive et divertissante. Un grand bol d’air frais, Un trio qui titille et torpille les idées reçues, Un show ébouriffant qui fédère Télérama, le Monde et le Figaro, Des jeunes femmes qui chantent charment et désarment ! Des rires, des moments de vie, des rires et de l’enthousiasme à gogo… Les Coquettes sont de retour...

photo Concert: Les Coquettes

Concert: Les Coquettes

Concert, Spectacle comique, Musique

Pau 64000

Le 09/02/2025

Les Coquettes c’est un trio, Mélodie, Lola et Marie. Trois jeunes femmes d’aujourd’hui, chics et glamour, qui se distinguent par leur acuité et mêlent, sur scène, sketchs piquants et chansons engagées. Dans Merci Francis ! conçu comme un appel d’air ébouriffant, Les Coquettes tentent de répondre avec pertinence et bonne humeur à des questions cruciales, quotidiennes et politiques, à savoir « Qu’est-ce que ça fait de vieillir ? », « Pourquoi les frotteurs se frottent ? « , « Qui est Francis ?», et nous montrent le chemin d’une sororité nouvelle, percutante, tendre, disruptive et divertissante. Un grand bol d’air frais, Un trio qui titille et torpille les idées reçues, Un show ébouriffant qui fédère Télérama, le Monde et le Figaro, Des jeunes femmes qui chantent charment et désarment ! Des rires, des moments de vie, des rires et de l’enthousiasme à gogo… Les Coquettes sont de retour...

photo SOIRÉE & DÎNER TUNISIEN

SOIRÉE & DÎNER TUNISIEN

Vie locale, Spectacle, Vie associative

Blénod-lès-Pont-à-Mousson 54700

Le 22/02/2025

L'Association PAM-LIER , en partenariat avec la commune de Blénod les Pont-à-Mousson (dans le cadre de sa politique culturelle et son projet municipal), vous propose de partager un moment de convivialité entre les exposants, la population et les élus pour cette nouvelle édition des Journées Tunisiennes ! Dîner-spectacle avec la Maestro Rahma Ben Affena ! Soirée & dîner caritatif 100% tunisien, la totalité des profits ira à l'aide de l'enfance ! Billetterie en ligne

photo Une vie de pianiste

Une vie de pianiste

Musique, Jazz - Blues

Le Mans 72000

Le 27/02/2025

Une vie de pianiste au PCC le 23/02/2025 à 18h. Il y a 30 ans, le mur de Berlin s’écroule, l’Europe de l’Est bouillonne et Paul s’enfuit de sa Roumanie natale. Pianiste virtuose, il navigue dans ce tumulte tragi-comique et part jouer son destin à l’Ouest. Dans une autobiographie humoristique et musicale, Paul Staïcu met en scène le récit d’une vie de pianiste : la sienne. Voué au piano classique dès son plus jeune âge, formé à la rude école roumaine, élevé parallèlement au jazz dans la plus grande clandestinité, Paul vit son adolescence dans le Bucarest du régime Ceausescu. Viennent ensuite son évasion rocambolesque, l’asile politique, le Conservatoire de Paris et les débuts dans la vie professionnelle. ​« Virtuose et plein d’humour » Le Figaro « Coup de cœur » France Inter Billetterie disponible à l'Office de Tourisme.

photo Théâtre Saint-Lô >

Théâtre Saint-Lô > "Brasier"

Théâtre, Manifestation culturelle

SAINT-LO 50000

Le 25/02/2025

Rendez-vous le 25 février prochain à 20h30 au théâtre de Saint-Lô pour le spectacle "Brasier" avec la compagnie "Les nuées ineffables". Brasier est inspiré d’un fait réel : l’incendie d’une tour d’habitation de logements sociaux, la Grenfell Tower, à Londres en 2017. Ce drame a fait 89 morts et a réveillé la crise sociale en Angleterre. Vincent Bellée s’empare de cette tragédie pour écrire une fiction autour d’Adam, né dans les flammes, et d’Helen, sa tante, qui le recueille. Nous les suivons pendant seize années de leur vie. Chaque année, comme un diapason du temps qui passe, l’incendie est commémoré par les politiques et les médias. Comment échapper à cette emprise médiatique et construire sa vie sur les décombres d’un drame ? Sous la forme d’une épopée poétique racontée par un choeur, cette fable contemporaine tresse le traitement médiatique sensationnel de l’événement avec ses répercussions intimes dans la vie des personnages. Sans aucune autre ambition que celle de nous parler, de nous faire rire, pleurer, parfois les deux en même temps, le collectif "Les Nuées ineffables" nous invite à plonger nos yeux dans les leurs et donner vie à cette histoire ensemble. Mise[...]

photo Théâtre Saint-Lô >

Théâtre Saint-Lô > "Brasier"

Spectacle, Théâtre

Saint-Lô 50000

Le 25/02/2025

Rendez-vous le 25 février prochain à 20h30 au théâtre de Saint-Lô pour le spectacle "Brasier" avec la compagnie "Les nuées ineffables". Brasier est inspiré d’un fait réel : l’incendie d’une tour d’habitation de logements sociaux, la Grenfell Tower, à Londres en 2017. Ce drame a fait 89 morts et a réveillé la crise sociale en Angleterre. Vincent Bellée s’empare de cette tragédie pour écrire une fiction autour d’Adam, né dans les flammes, et d’Helen, sa tante, qui le recueille. Nous les suivons pendant seize années de leur vie. Chaque année, comme un diapason du temps qui passe, l’incendie est commémoré par les politiques et les médias. Comment échapper à cette emprise médiatique et construire sa vie sur les décombres d’un drame ? Sous la forme d’une épopée poétique racontée par un choeur, cette fable contemporaine tresse le traitement médiatique sensationnel de l’événement avec ses répercussions intimes dans la vie des personnages. Sans aucune autre ambition que celle de nous parler, de nous faire rire, pleurer, parfois les deux en même temps, le collectif "Les Nuées ineffables" nous invite à plonger nos yeux dans les leurs et donner vie à cette histoire ensemble. Mise[...]

photo La santé mentale et la santé physique : comment l'une peut-elle...

La santé mentale et la santé physique : comment l'une peut-elle...

Manifestation culturelle

Strasbourg 67070

Le 12/02/2025

La santé mentale et la santé physique : comment l'une peut-elle impacter l'autre ? Un quart des adultes dans les pays industrialisés est confronté à des problèmes de santé mentale au cours de sa vie. Par ailleurs, la mortalité prématurée chez les personnes atteintes de troubles mentaux est souvent due à des pathologies physiques telles que l'obésité et le diabète de type 2 qui n'ont pas été correctement prises en charge. Le projet MEMORIES (ANR-21-CE36-0003) étudie les liens entre la santé mentale et la santé physique et vise à guider la recherche, la prévention et les politiques de santé publique. Avec Valentina Andreeva, maîtresse de conférence à l’Université Sorbonne Paris Nord

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Familles de France est une association nationale loi 1901. Elle propose un poste de chargé de mission politique familiale, santé et éducation. Nos missions principales incluent : - L'éducation et Jeunesse : Programmes et initiatives visant à soutenir l'éducation et l'épanouissement des jeunes. - Santé et Prévention : Promotion et programmes de prévention sur la santé. - Vie Quotidienne : Aide et conseils pour améliorer la qualité de vie des familles dans leur quotidien. Vos missions principales : 1. Développement et coordination des politiques familiales : - Élaborer et mettre en œuvre des politiques en faveur des familles. - Assurer la cohérence des actions avec les orientations de Familles de France. - Promouvoir les politiques familiales auprès des acteurs locaux et des associations. - Organiser des événements communautaires pour promouvoir les initiatives familiales. - Suivre les évolutions législatives et réglementaires en matière de politique familiale dans tous les domaines (politique familiale, éducation, santé) - Participer à la rédaction des avis du réseau de Familles de France auprès des pouvoirs publics. 2. Développement et coordination : - Piloter les orientations[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Argonay, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous épanouir professionnellement et de développer vos compétences ? Si vous aimez travailler dans une équipe soudée et ambitieuse, postulez dès maintenant pour nous rejoindre au sein de la Clinique d'Argonay ! Notre établissement est à la recherche d'un(e) assistant(e) social(e), en CDI à 50%, rattaché au service de la Direction. Dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, l'assistant(e) social(e) apportera une aide aux patients afin de maintenir ou améliorer leur situation sociale, économique, psychologique et leurs conditions de vie. A partie d'interventions sociales individuelles, l'assistant(e) social(e) assure un rôle d'accompagnement, de soutien, d'information et d'orientation auprès des patients hospitalisés et ou consultants. Missions permanentes : - Participer au développement du parcours de pré habilitation en cancérologie - Médiation entre les intervenants internes et extérieurs, l'entourage et les patients, - Renseignements sur les avantages sociaux auxquels ont droit les patients, - Aide dans les démarches administratives, - Relais avec les organismes d'aide, - Organisation des suites d'hospitalisation (SSR,[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montivilliers, 76, Seine-Maritime, Normandie

Présentation de l'entreprise : Fabrique de Styles, c'est un concept store XXL qui réunit les marques les plus tendances pour toute la maison ! Mais c'est avant tout une équipe de passionnés qui a à cœur de dénicher des produits originaux, accessibles et avec une histoire. Fabrique de Styles, c'est faire partie d'une équipe dynamique, enthousiaste et participer à une aventure en plein essor ! Nous recrutons un ADJOINT DIRECTEUR DE MAGASIN F/H en CDI sur notre magasin à Montivilliers (76). Votre mission : Rattaché(e) au directeur de magasin, vous l'assistez dans les tâches de management, de politique commerciale, et la gestion du magasin : Vos missions principales sont : - Animer et encadrer une équipe de 05 personnes. - Organiser les tâches de travail, et participer à la gestion du personnel. - Animer la politique commerciale du magasin. - Coordonner et participer aux implantations, la mise en rayon, le balisage et à la bonne tenue du magasin - Organiser le magasin pour les opérations saisonnières. - Gérer le contact avec la clientèle et la centrale (gestion de litiges, SAV.). - Assurer la gestion des flux de marchandises (commandes, gestion des stocks, contrôle des[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La personne recrutée sera placée sous l'autorité des élu(e)s du CDOS. La mission principale de l'agent de développement sportif sera de développer et de structurer les pratiques physiques et sportives en Eure-et-Loir en collaboration avec les collectivités territoriales, les comités départementaux et les clubs sportifs du territoire. Missions principales : 1) Politiques publiques, accompagnement des collectivités du territoire : - Rédiger des diagnostics sportifs territoriaux à l'échelle des communautés de communes du territoire. - Accompagner les territoires dans la mise en place d'une politique sportive. - Accompagner et soutenir les collectivités territoriales dans la mise en place d'équipements sportifs. - Travailler en collaboration avec les acteurs majeurs du territoire. 2) Evènementiel : - Mettre en place des animations de promotion de l'olympisme sur le territoire. - Organiser des manifestations en lien avec les collectivités territoriales, les comités départementaux et associations sportives locales. 3) Rôle administratif : - Participer à la vie du comité (réunion du conseil d'administration, AG, etc). - Participer à l'élaboration des dossiers de subventions. Profil[...]

photo Agent administratif / Agente administrative d'assurances

Agent administratif / Agente administrative d'assurances

Emploi Autres services aux entreprises

Chargé, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous avez le sens de la relation client ? Vous savez écouter et aimez conseiller ? Vous aimez travailler en équipe et vous avez le goût du challenge ? Alors venez rejoindre notre équipe de Chargés de clientèle dynamique et solidaire au sein d'une entreprise en développement. SOGAREP, filiale d'AXA, 900 salariés, recherche un Chargé de clientèle (H/F) pour son service Relation Clients. Lydie, chargée de clientèle santé collective, nous raconte son expérience : - "Mon rôle" : je suis l'interlocutrice privilégiée de nos clients, je suis l'image de notre entreprise. Je réponds aux demandes concernant les contrats collectifs Frais de Santé souscrits par les employeurs des salariés. - "Mon métier" : Je conseille et accompagne nos interlocuteurs sur les questions relatives à leur contrat de santé (pas de démarches commerciales). - "Ma motivation" : La satisfaction de nos clients et l'esprit d'équipe. Après une formation initiale théorique et pratique de 3 semaines, vous intégrez les équipes dans un cadre convivial et bénéficiez d'un accompagnement individuel de plusieurs semaines. Conditions de travail / Avantages : - Horaires variables entre 8h et 18h du lundi au vendredi -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Cornebarrieu, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Un animateur jeunesse Cadre d'emploi des Adjoints d'animations territoriaux Fonctions et activités : Au sein du pôle des politiques éducatives de la ville, vous accueillez, accompagnez et animez, en toute sécurité, des groupes de jeunes au Point Accueil Jeunes - accueil de loisirs pour adolescents Dans le cadre du projet social et éducatif du service, vous êtes force de propositions dans la mise en œuvre et la réalisation de projets d'activités en lien avec les projets pédagogiques des établissements. Garant des règles de vie, vous assurez la sécurité morale, physique et affective des jeunes qui sont sous votre responsabilité au Point Accueil Jeunes. Vous favorisez la communication et vous êtes dotés d'un esprit d'équipe. Vous accueillez le public adolescent 11/18 ans au sein du Point Accueil Jeunes, mettez en place des activités et des projets d'animation. Vous participez aux séjours de l'été. Vous participez aux événements socioculturels municipaux en lien avec le pôle des politiques sociales et éducatives. Profil souhaité : Expérience souhaitée dans l'animation et plus particulièrement dans l'animation de jeunes et/ou en centres sociaux Titulaire du BAFA (ou[...]

photo Directeur / Directrice de zone

Directeur / Directrice de zone

Emploi Social - Services à la personne

Rethel, 83, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise : Vous avez envie de donner un sens à votre activité professionnelle ? Vous souhaitez vous sentir utile et aider les autres ? Rejoignez notre équipe ! Les agences HELPI sont spécialisées dans les services à la personne depuis 2015. Nous avons à cœur de faire vivre les valeurs humaines. Si c'est également votre cas, nous sommes faits pour travailler ensemble. Poste : Rattaché.e à la Direction, vos missions seront les suivantes : MANAGEMENT DES EQUIPES Assurer le recrutement et l'intégration des intervenants. Animer les équipes et manager les salariés. Mettre en place une politique managériale. GESTION Appliquer les politiques budgétaires de sa zone. Piloter les indicateurs et tableaux de bord de sa zone (vérification et mise en place d'actions correctives si besoin). Garantir la rentabilité de sa zone. DEVELOPPEMENT Garantir le développement commercial des agences de sa zone. Mettre en place les actions commerciales des agences. Développer le partenariat avec les instances institutionnelles de la région. Mutualiser les ressources humaines de son périmètre LES PLUS Salaire : 2500 Euros brut / mensuel Contrat : CDI temps plein (possibilité de mettre en place[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Négoce - Commerce gros

Bruges, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

QUI SOMMES NOUS ? JDC SA, c'est avant tout le fruit d'une expertise métier depuis 35 ans et l'aboutissement d'une implantation nationale forte de plus de 1000 collaborateurs au sein de 42 agences ,150 000 clients et 107 M de chiffre d'affaires. Nous avons pour principale mission d'accompagner l'ensemble des commerçants et enseignes de proximité en leurs proposant une large gamme de produits et services #connectés : systèmes d'encaissements informatisés, alarmes et vidéosurveillances, terminaux de paiement, monnayeurs automatiques, solutions Cloud. Notre force ? Engagés autour de valeurs communes de développement et d'expertise, nous veillons au quotidien à proposer des solutions innovantes dans un monde qui bouge ! CE QUE NOUS PROPOSONS ? * Un parcours d'intégration personnalisé * Un management de proximité * Une carte ticket restaurant * Des RTT * Une prime de participation au groupe * Un comité d'entreprise * Une politique d'engagement RSE * Une participation à 50% au frais du transport collectif ET SI C'ÉTAIT VOUS ? Intégré(e) au sein d'une équipe à taille humaine dans nos locaux sur Bruges, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) d'agence en CDI. Vous[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Administrations - Institutions

Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Missions : Sous l'autorité du Maire et au sein d'un service de 6 agents (DRH, 3 Gestionnaires paie et carrières, 1 Médecin de prévention, 1 Assistant de prévention des risques), vous serez chargé(e) des missions suivantes : - Participation à la définition de la politique de ressources humaines : diagnostic, politique indem-nitaire, scénarii prospectifs, lignes directrices de gestion, plan de formation, règlement intérieur, conseils sur l'organisation et la conduite du changement, entretien professionnel, - Pilotage de la gestion administrative et statutaire : application des dispositions statutaires, veille réglementaire, correspondant ses organismes administratifs et sociaux, prévention et gestion des contentieux du personnel, montage des dossiers disciplinaires, avancements, rédaction de délibérations et d'arrêtés, - Direction, animation et coordination du service des ressources humaines (4,5 agents ETP) : professionnalisation, suivi et évaluation de l'activité, congés, réunion de gestion, . - Gestion des emplois et développement des compétences : impulsion d'une GPEEC, recrutement, mobilité, formations, accompagnement des agents et services, conseil aux encadrants, -[...]

photo Responsable service rédaction technique

Responsable service rédaction technique

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

La commune de Portivechju a réussi, ces dernières années, à structurer une politique d'investissement extrêmement ambitieuse dont le projet d'extension du port de plaisance et de pêche constitue une réalisation majeure pour la commune. Cette opération qui représente, à elle seule, un montant de 145 millions d'euros est le premier marché public de Corse et la première extension portuaire en méditerranée française. Au moment où les travaux de génie civil portuaire se poursuivent et que les opérations s'apprêtent à commencer pour la construction de 7000 m2 de locaux divers et d'un parking de 750 places et pour l'aménagement de 5 ha d'espace public et paysager, la commune souhaite doter l'équipe projet d'un responsable technique afin d'accompagner le développement du projet dans sa dimension technique et d'anticiper les problématiques de maintien en condition opérationnelle de la future infrastructure portuaire. Sous la responsabilité du chef de projet extension du port de plaisance et de pêche, vous serez chargé(e) des missions suivantes : 1. Gestion de projet -Rédiger ou valider des cahiers des charges, instruction avec les services de la commande publique, suivi des consultations,[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi Administrations - Institutions

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté d'Agglomération de Moulins (Allier), recrute un Juriste H/F Créée autour du bassin de vie de Moulins au cœur du Bourbonnais. Ce territoire géographiquement stratégique est une véritable porte d'entrée Nord-Ouest de la Région Auvergne-Rhône-Alpes (44 communes, 67 000 habitants), Au sein de la Direction Générale Adjointe Administration Générale et Ressources. Vous rejoindrez la Direction Juridique, Secrétariat Général et Commande Publique. Missions Les missions qui vous seront confiées : Protection des données personnelles -Remplir les missions définies par l'article 39 du RGPD -Appliquer les procédures et dispositifs définis par la CNIL -Mettre en œuvre le plan interne d'action prioritaires visant la mise en conformité de collectivités -Garantir le respect du cadre légal relatif aux données à caractère personnel -Recenser et analyser les traitements de données -Diffuser une culture informatique et libertés : action de sensibilisation, procédures, chartes . -Contribuer à la création ou à l'actualisation des politiques internes : charte de confidentialité -Coordonner son action et interagir avec les autorités partenaires compétentes -Garantir le respect du droit[...]

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Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU GROUPE : L'Association Hospitalière Sainte-Marie, 5.700 collaborateurs répartis sur 7 départements, est un acteur historique de la prise en charge en psychiatrie (depuis 1827) et plus récemment des personnes âgées ou handicapés. Elle gère plus d'une trentaine d'établissements dont les Centres Hospitaliers Sainte-Marie de Clermont- Ferrand, du Puy-en-Velay, de Privas, de Rodez et de Nice. 1er opérateur ESPIC de Santé Mentale en France, elle redéfinit en 2015 ses grands axes stratégiques autour du projet d'entreprise, Sainte-Marie 2020, pour assurer son développement, s'adapter aux évolutions des politiques de santé et de société et soutenir les projets des établissements de l'Association. Le Centre Hospitalier Sainte-Marie à Privas recrute un/une Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée en CDI à temps plein. En intégrant l'établissement et rattaché à l'équipe de médecins généralistes, vous serez en relation avec les médecins psychiatres de la structure, les équipes de soins et leurs encadrants, la pharmacienne, les secrétariats médicaux, le responsable qualité et les techniciens de l'information médicale pour privilégier un travail en équipe pluridisciplinaire[...]

photo Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Éducateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Social - Services à la personne

Avignonet-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

L'Association des Tout Petits de la Haute-Garonne recherche un(e) EJE en CDD à temps plein pour sa crèche située à Avignonet Lauragais, au sud-est de Toulouse, entre mer et montagne. Le contrat est proposé dans le cadre d'un remplacement de congé maternité pour le premier semestre 2025. À propos de la crèche : Véritable lieu d'éveil et de découverte de la vie en société, la crèche d'Avignonet Lauragais accueille au quotidien 30 enfants (de 2 mois et demi à 3 ans) et leur famille dans un cadre sécurisé, bienveillant et de qualité. Nos valeurs : respect, tolérance, entraide Votre Rôle : Rattaché(e) à la directrice de l'établissement, vous serez garant(e) de la qualité d'accueil de chaque enfant et familles en veillant au bien-être, au respect, au développement et à la sécurité physique et psychique de chacun. En tant qu'EJE, vous contribuez activement au projet pédagogique existant. Vos principales missions : - Participer au quotidien aux activités nécessaires au bon fonctionnement de la structure ; - Participer, en collaboration avec la directrice, à l'élaboration de projets ou partenariats liés aux activités de la structure, en lien avec l'équipe, dans l'objectif du développement[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

En cohérence avec la politique de la Ville et sous la responsabilité de la directrice du Pôle, le responsable encadre techniquement et hiérarchiquement les équipes d'ATSEM et les agents administratifs du service enfance-affaires scolaires. Il garantit, en collaboration avec les équipes, la sécurité, le respect des besoins fondamentaux de l'enfant, en favorisant son développement moteur, affectif et relationnel dans un cadre collectif. Le responsable des affaires scolaires participe au travail de partenariat avec les directeurs d'écoles et l'inspection académique. Il veille à l'actualisation et à l'application des règlements intérieurs, chartes et autres supports documentaires conformément à la législation et aux orientations municipales. Il assure la continuité du service en organisant le travail des équipes (temps de travail, recrutements, remplacements . etc.) et en accompagnant les agents (animation de réunions, entretiens annuels, identification des besoins de formations, gestion de conflits . etc.) Il collabore aux projets du pôle enfance - petite enfance. Il peut avoir la fonction de régisseur de recettes principal ou adjoint sous la responsabilité de l'agent comptable[...]

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Tourisme - Loisirs

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Mission Placé sous l'autorité du directeur du centre social, le référent jeunes adultes est impliqué dans une relation socio-éducative de proximité. Il met en ?uvre et évalue les actions conduites dans le cadre des volets programmés de la politique de la ville en direction des jeunes de 18 à 25 ans. Il aide et accompagne les jeunes adultes en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Pour ce faire, il établit une relation de confiance avec le jeune ou le groupe accompagné et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Le référent jeunes adultes, dans le cadre des politiques partenariales de prévention, de protection et d'insertion, aide au développement de la personnalité et à l'épanouissement de la personne ainsi qu'à la mise en ?uvre de pratiques d'actions collectives en direction des groupes et des territoires. Activités principales Etablissement d'une relation, diagnostic éducatif - S'approprier et analyser les informations concernant la commande sociale et la situation de la personne[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nontron, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier de Nontron en Dordogne (24) est un centre hospitalier de proximité composé d'un secteur sanitaire de 62 lits et d'un secteur médico-social (187 lits d'EHPAD et des activités à domicile). Le centre Hospitalier de Nontron fait partie de la Direction commune composée des hôpitaux de Périgueux, Lanmary, Sarlat et Domme, ce qui lui permet de bénéficier de ressources transversales et d'expertise dans les différents domaines d'activité. Le Responsable des Ressources Humaines veille à la mise en oeuvre de la politique de l'établissement en matière de gestion des Ressources Humaines du personnel non médical et médical:et participe aux activités du service (plan de formation, gestion des carrières, de la paye et du temps de travail). Le service est constitué de gestionnaires qui assurent en relai l'ensemble des missions inhérentes au personnel médical et non médical. Sous la responsabilité du Directeur Délégué du CH de Nontron et de la Directrice des ressources humaines de la Direction commune, il/elle organise les activités de la fonction R.H : - Mise en oeuvre opérationnelle de la politique RH pour le personnel médical et non médical en matière de recrutement,[...]

photo Chargé / Chargée de produit en assurances

Chargé / Chargée de produit en assurances

Emploi Assurances

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Description du poste Nous recherchons un(e) gestionnaire de contrats d'assurance IARD, orienté(e) vers le détail et l'analyse, pour un poste en contrat à durée déterminée (CDD) dans notre bureau de Montpellier, en France. Le candidat retenu sera responsable de la gestion des contrats d'assurance dommages, du respect de la réglementation et de l'optimisation de la couverture des risques pour nos clients. - Analyser et évaluer les contrats d'assurance IARD pour s'assurer de leur exactitude, de leur exhaustivité et de leur conformité avec les politiques de l'entreprise et les exigences légales. - Négocier les termes du contrat avec les clients et les fournisseurs d'assurance afin d'optimiser la couverture et de minimiser l'exposition au risque. - Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer les processus et l'efficacité de la gestion des contrats. - Collaborer avec les équipes chargées de la souscription, des sinistres et des affaires juridiques pour traiter les questions contractuelles complexes et résoudre les litiges. - Suivre les tendances du secteur et les changements réglementaires pour s'assurer que les contrats restent à jour et conformes. - Préparer[...]

photo Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Chargé / Chargée de mission aux relations internationales

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. La Direction des Relations Internationales et de la Francophonie (DRIF) de l'UCA joue un rôle central dans cette ambition tant dans le pilotage des actions que dans leur mise en œuvre.Dans ce cadre, le Pôle Projets et Partenariats est spécifiquement chargé de développer et de coordonner les collaborations stratégiques avec des partenaires académiques et institutionnels en France et à l'étranger. C'est au sein de ce pôle et en lien avec le programme ISITE Coordination volet international qu'interviendra le/la[...]

photo Responsable de circonscription d'action sociale

Responsable de circonscription d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction de l'Action Sociale pilote la mise en œuvre de la politique d'action sociale sur l'ensemble du Département. Le Territoire d'intervention Médico-Sociale (TIMS) constitue un bassin de vie pour la population vauclusienne. Au nombre de 6, ils sont organisés autour de lieux d'accueil du public, appelés Espaces Départementaux des Solidarités (EDeS) et permettent un accueil inconditionnel, de proximité, pour tous les publics du service social départemental. Sous l'autorité directe du Responsable de TIMS et membre actif de l'équipe, le Responsable Technique Médico-social (RTMS) élabore des projets et met en œuvre les politiques socio-éducatives dans le domaine de l'action sociale de par sa technicité et ses connaissances. Porteur des ressources techniques et en lien avec l'ensemble des RTMS, il accompagne le déploiement sur le territoire de pratiques professionnelles transversales et homogènes dans les domaines de la prévention, de la protection et de l'insertion. Il assure, au quotidien, l'encadrement fonctionnel et l'accompagnement des équipes dans le suivi des situations individuelles. Animateur de la transversalité, il accompagne l'analyse des pratiques professionnel[...]

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Ingénieur / Ingénieure Cybersécurité Datacenter

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rattaché(e) au Pôle Infrastructure et Sécurité , vous jouez un rôle central dans la protection et l'évolution de notre écosystème numérique. Vous apportez des réponses concrètes aux enjeux croissants de cybersécurité en déployant des outils, méthodes et procédures visant à garantir un niveau de sécurité conforme aux standards et exigences du Groupe. Vos missions principales 1. Contribution aux missions structurantes : Conception d'architecture sécurisée : Définir et implémenter les solutions de monitoring de sécurité pour répondre aux besoins croissants, notamment en matière de sécurisation des datacenters et de la sécurité applicative. Élaboration des politiques de cybersécurité : Participer à la définition de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI), des procédures, des règles de sécurité et à la réalisation d'audits. Proposition de solutions innovantes : Identifier et justifier des choix technologiques novateurs (architecture, modélisation, veille technologique) pour renforcer la sécurité globale du système. 2. Contribution aux missions d'exploitation : Gestion proactive des menaces : Identifier, analyser et gérer les vulnérabilités et incidents[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Labatut, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Vous aurez pour mission d'accompagner à la fois les managers et les collaborateurs dans leur quotidien pour les conseiller et développer, tout en étant le relais du déploiement des politiques et process RH du groupe. Responsabilités principales : Développer une relation business partner, en ayant une forte connaissance des organisations internes et externes et en développant des relations privilégiées avec tous les managers : Il est l'interlocuteur privilégié ou référent pour les équipes rattachés à son périmètre pour les informer, les conseiller, et expliquer les politiques et process RH en lien avec la réalité opérationnelle Il coache ses clients dans la mise en oeuvre de leur management et le pilotage du cycle du management de la performance (Objectifs, Evaluation, plan de développement) Il est l'interlocuteur privilégié auprès des managers dans le cadre de la gestion des mesures disciplinaires et procédures de licenciement, et les coache dans la mise en oeuvre de ces dernières en collaboration avec le Responsable Ressources Humaines Il est référent sur les projets de compétences, gestion de carrière et des talents et plus particulièrement[...]

photo Responsable unité de gestion d'organisme protection sociale

Responsable unité de gestion d'organisme protection sociale

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

La Caf de la Marne recrute sur le site de Reims un(e) Responsable du Service d'accompagnement social. Le poste est positionné niveau 6 (2 436€) ou 7 (2 784€) selon profil sous l'autorité du responsable du Département d'action sociale. La Direction en charge de l'Action sociale est fortement engagée dans le partenariat avec les institutions (Préfecture, Conseil départemental, .), les collectivités territoriales, les fédérations et associations. Le service d'accompagnement social, composé de 12 travailleurs sociaux (conseillères en économie sociale et familiale, assistantes sociales), a formalisé en 2024 sa feuille de route dans un projet de service de travail social. Missions / Activités - Contribuer à l'atteinte des objectifs du Contrat Pluriannuel de Gestion et à la dynamique du projet d'entreprise sur son secteur d'activité. - Contribuer à l'élaboration, au portage et à la déclinaison de la politique d'action sociale de l'organisme. - Piloter la mise en œuvre du Projet de service de travail social - Assurer la fixation, le pilotage et le suivi des objectifs opérationnels de son secteur d'activité dans une logique d'optimisation de moyens, de transversalité et de performance[...]

photo Dessinateur(trice)-projeteur(se) installations industrielles

Dessinateur(trice)-projeteur(se) installations industrielles

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Description de l'entreprise Qui sommes-nous ? Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'énergie, de la mobilité et de l'industrie. Détenu à 100% par nos managers et nos collaborateurs, nous sommes unis par une même passion, celle d'exercer un métier qui allie l'art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. Nos 8 900 collaborateurs, au sein de 55 agences en France et de 40 filiales internationales, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l'humanité. Libérez vos talents, rejoignez-nous ! Pour faciliter la lecture, l'écriture inclusive n'est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. Description du poste Votre équipe : Vous rejoignez notre équipe ARTELIA Industrie Sud-Ouest qui travaille sur des projets industriels d'envergure en tout corps d'état (installation générale, tuyauterie, GC, structure, mécanique, .) Vous rejoignez l'équipe de Tarbes (25 personnes, techniciens/ingénieurs) ou vous intégrez notre nouvelle[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Administrations - Institutions

Seclin, 59, Nord, Hauts-de-France

Être éligible au dispositif adulte relais : Être âgés de 26 ans au moins Être sans emploi ou bénéficiant d'un contrat aidé (pec-cae ou contrat d'avenir) qui devra être rompu ; Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville L'agent s'inscrira dans la dynamique d'amélioration du bien vivre ensemble et de développement de la cohésion sociale. - Un travail de proximité, de terrain et de contact auprès des habitants du quartier : - aller vers les habitants, établir le dialogue, accueillir leurs sollicitations, écouter et aider à la formalisation des idées lors de "maraudes" ou d'évènements sur le quartier - favoriser l'émergence des besoins des habitants des quartiers via des temps d'échanges et de concertation - remonter auprès de l'équipe de l'EVS les difficultés identifiées sur le terrain - Un travail d'accompagnement et de soutien : - accompagner les habitants vers l'autonomie dans leurs démarches administratives et d'accès aux droits. - accueillir, Informer, conseiller et accompagner les personnes dans leurs démarches à finalité sociale et professionnelle et les accompagner[...]

photo Responsable de site nettoyage de locaux

Responsable de site nettoyage de locaux

Emploi Immobilier

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

En véritable représentant de Loir&Cher Logement, vous veillez et participez à la qualité de vie des locataires. Vous garantissez la propreté des sites, assurez la sécurité des personnes et des immeubles et contribuez au "bien vivre ensemble". A ce titre, vous avez en charge les missions suivantes : Faire visiter les logements dans un but de relocation Suivi des travaux avant relocation des logements Établissement des états des lieux « entrée » Suivi de la bonne exécution des travaux d'entretien courant commandés aux entreprises extérieures Signalement au responsable de secteur ou à défaut au siège social de toutes anomalies dans les logements avant relocation Signalement à la société de toutes dégradations et anomalies constatées dans les parties communes, aux abords Nettoyage des parties communes et abords d'immeubles Les containers et locaux vide-ordures doivent être obligatoirement lavés et désinfectés (1 fois par semaine au minimum) En cas de neige ou de verglas, déblaiement des accès aux entrées et épandage de sel Vérification du bon fonctionnement des minuteries et remplacement des lampes grillées dans l'ensemble des bâtiments Débouchage des gaines vide-ordures[...]

photo Chargé / Chargée d'études environnement

Chargé / Chargée d'études environnement

Emploi Administrations - Institutions

Thourotte, 60, Oise, Hauts-de-France

Située à une heure de Paris dans l'Oise, la Communauté de Communes des Deux Vallées (CC2V) est un territoire semi-rural composé de 16 communes entre Compiègne et Noyon. Il offre un cadre de vie enviable avec ses espaces naturels et sa topographie. Territoire historiquement industriel et point de départ du futur canal Seine Nord Europe, il est une terre d'avenir. La CC2V recherche un(e) Chargé(e) de Mission Eau-Biodiversité-PCAET. Il / elle travaillera au sein du service Environnement composé de 5 personnes (un responsable de service, une assistante, une animatrice technicienne, un agent technique, un animateur bio-déchets). Sous l'autorité du responsable du service Environnement ; il aura pour missions principales : - Veille et appui technique sur les compétences GEMAPI, mise en œuvre de la compétence protection contre les inondations - Gestion du Service Public d'Assainissement Non Collectif - Mis en œuvre de la politique Biodiversité de la CC2V - Mettre en œuvre et faire émerger les actions du PCAET; Vos missions par thématiques : EAU - Suivi de l'actuel et préparation du prochain contrat de territoire eau et climat en partenariat avec l'Agence de l'Eau Seine Normandie,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Hôpitaux - Médecine

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le CHU de Poitiers recrute un chargé de mission H/F dans le cadre d'une création de poste pour un CDI à temps partiel 80% au sein de l'ERENA (Espace de Réflexion Ethique de la Nouvelle-Aquitaine). L'ERENA a pour vocation de susciter et de coordonner les initiatives en matière d'éthique dans les domaines des sciences de la vie et de la santé. Cet espace s'adresse à tous : professionnels du sanitaire et du médico-social, étudiants, et grand public. Il se veut être un lieu de rencontres, de sensibilisation, de formation, ainsi qu'un centre de ressources sur les questions de bioéthique. La structuration de l'ERENA en 3 sites (Poitiers, Bordeaux, Limoges) permet de développer une éthique de proximité avec les professionnels et les établissements sanitaires et médico-sociaux, les structures éthiques et la société civile. L'ERENA organise des actions et développe des partenariats tant à l'échelle territoriale, qu'à l'échelle régionale et nationale. Description du poste : Sous la direction du CHU de Poitiers et en collaboration avec le directeur du site de Poitiers, vous aurez pour missions de : - Être garant du fonctionnement quotidien de l'ERENA. - Participer aux actions de[...]

photo Éditorialiste

Éditorialiste

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Au sein du Groupement d'Intérêt Public - Formation Continue et Insertion Professionnelle (GIP-FCIP), et placé sous l'autorité hiérarchique du directeur du GIP-FCIP et sous l'autorité fonctionnelle du responsable du pôle Appui au développement, le coordonnateur éditorial ou la coordonnatrice éditoriale est en charge de la gestion des projets éditoriaux, du suivi des délais, de la coordination avec les différents intervenants et de la qualité du contenu. Il/elle s'assure que les productions respectent les normes éditoriales et la stratégie de communication préalablement définie. L'objectif est de développer la notoriété et la visibilité des entités qui composent le réseau auprès de ses publics cibles (stagiaires, partenaires, collaborateurs, institutionnels, etc.). 1. LES MISSIONS Au sein d'une équipe composée de 3 personnes et rattaché.e à la responsable de pôle, vos principales missions sont les suivantes : - Proposer et assurer la réalisation de sujets rédactionnels (articles, portraits, interviews.) et vidéos en lien avec l'actualité du réseau et destinés à alimenter les différents canaux de la communication - Effectuer le travail de calage en amont des reportages -[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Bastia, 993, Haute-Corse, Corse

La Caisse d'Allocations Familiales de Haute Corse déploie une offre de service auprès de 32 957 allocataires et verse 188,9 millions d'euros de prestations légales ainsi que 12,8 millions d'euros au titre de l'Action Sociale. Pour mener ses missions, elle s'appuie sur 86 collaborateurs. La Caf de Haute-Corse mène une politique d'Action Sociale par le versement de prestations extra légales sous forme d'aides individuelles ou collectives et assure un appui technique et financier aux structures œuvrant dans le domaine de l'enfance, la jeunesse, la famille et l'animation sociale. Le service Gestion et Politiques d'Action Sociale participe au développement, à l'amélioration ou au maintien d'offres de service et de structures dans le domaine de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la parentalité et de l'animation de la vie sociale. Actuellement, le service est composé de 8 agents : 3 conseillers technique,1 contrôleur, 3 gestionnaires conseil d'Action Sociale et un responsable. Afin de renforcer son équipe la Caf de Haute-Corse recherche un gestionnaire conseil d'Action Sociale : Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service d'Action sociale, la candidate[...]

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Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Olemps, 12, Aveyron, Occitanie

CONTEXTE La Confédération Paysanne de l'Aveyron est un syndicat agricole pour une agriculture paysanne et la défense de ses travailleur-se-s. Elle agit en lien étroit avec les autres échelons du syndicat (interdépartemental, régional, national) et d'autres structures du département (ADDEAR, Solidarité Paysan, etc.). La Confédération Paysanne a 4 grands objectifs pour le monde agricole : - Produire une alimentation de qualité pour toutes et tous ; - Préserver l'environnement pour l'intérêt général ; - Employer en masse des paysan-e-s ; - Répartir les surfaces et les volumes de productions équitablement sur un territoire donné. Vous aurez en charge l'animation de la Confédération Paysanne de l'Aveyron. Vous aurez pour mission l'accompagnement des paysan-ne-es dont l'objectif est de défendre le projet d'agriculture paysanne du syndicat auprès des instances politiques et administratives ainsi que du grand public. Le ou la salarié.e travaillera au sein de la Société Civile Immobilière (SCI) Maison des paysans qui regroupe, en plus du syndicat, deux structures du développement agricole et rural : l'ADDEAR et l'AFOCG ainsi que l'Union syndicale Solidaires. VOS[...]

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Responsable de la relation clientèle

Emploi Agroalimentaire

Sottevast, 50, Manche, Normandie

Rattaché.e au Directeur commercial et marketing, vous gérez le back-office commercial de la relation clients. Manager d'une équipe administration des ventes de plus de 10 personnes, vous organisez les informations et les demandes relatives aux clients et aux consommateurs afin d'établir avec eux une relation privilégiée, efficace et pérenne. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : 1- Encadrer et gérer - Mettre en œuvre la politique commerciale de l'entreprise en déployant la politique 'Service Clients' via la mise en place et l'actualisation des process et procédures liés à l'acte de vente depuis les données de référencement, la facturation jusqu'au traitement des litiges commerciaux - Encadrer l'équipe qualité relation clients de plus de 10 collaborateurs répartis sur les périmètres RHF, GMS, France, Europe et Grand Export - Contribuer à la stratégie commerciale et marketing en alimentant ces services sur les retours clients et consommateurs 2- Assurer la satisfaction client - Organiser et mettre en œuvre le traitement des demandes, les réclamations et les besoins - Collaborer étroitement avec les équipes internes (qualité, marketing, commercial,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Feuchy, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur des matériaux de spécialités (chimie), un Assistant Ressources Humaines H/F. Ce poste est à pouvoir à Feuchy Au sein de la Direction, vos principales missions sont les suivantes dans le respect des règles QHSEI et énergie : Communication : Participer, en lien avec le Responsable RH et le Technicien GPEC, à la mise en œuvre de la politique de communication du site : organisation de manifestations internes et externes, publications sur l'intranet site ou dans les unités, gestion de la communication sur écrans, notamment en salle de contrôle Co-animation de l'intranet avec la Technicienne GPEC : mise à jour des différents onglets de l'intranet, créations de page spécifiques, mise à jour du contenu, création de news En lien avec le Responsable RH, piloter les événements Terrains d'Entente[...]

photo Qualiticien(ne) management de la qualité en industrie

Qualiticien(ne) management de la qualité en industrie

Emploi Social - Services à la personne

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

QUI SOMMES NOUS ? Le Centre Départemental de Repos et de Soins de Colmar (CDRS) est un établissement public de santé de 630 lits, situé à Colmar. Il accueille des personnes âgées ainsi que des personnes en situation de handicap. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Le CDRS est un établissement agréable et innovant, notamment grâce à : - des bâtiments agréables, parc, - le développement de la Télémédecine, - l'utilisation de robots pharmaceutiques pour une dispensation nominative, - une équipe IDE de nuit dédiée en soutien des EHPAD du territoire (ASTRIDE), - des appartements thérapeutiques, - les recherches, - des Groupes experts, - une démarche de qualité de vie au travail (QVT): places en crèche, consultations ostéo, yoga,. LE SERVICE Le CDRS recrute un Qualiticien, gestionnaire de risques H/F . L'objectif est de mettre en œuvre par des actions ou des interventions la politique qualité et de gestion des risques de l'établissement, ainsi que d'effectuer et/ou mettre en œuvre des analyses, des conseils, des procédures afin de sécuriser et de rendre efficient le fonctionnement de l'établissement LE POSTE Missions principales En Qualité et gestion de risques: - Contribution[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Responsable d'exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Arnas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Chez Transdev, nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Votre destination : Au sein de la Société Transdev Rhône-Alpes, vous intégrez un centre gérant des activités de transport routier de voyageurs sous convention collective interurbaine : lignes régulières, scolaires et périscolaire. Rattaché/e à la Direction d'exploitation, vous secondez le Responsable d'exploitation en participant au management de proximité des agents d'exploitation et de l'ensemble des équipes terrain et conducteurs Vous êtes chargé/e de la mise en production des services, en définissant les moyens humains et matériels et en visant l'optimisation économique et l'amélioration de la performance. Votre feuille de route : - Elaborer le planning en optimisant les moyens humains et matériels ; - Veiller au respect de la réglementation du transport voyageur (temps de conduite, repos, amplitudes et coupures) ; - Participer à la gestion des prépaie ; - Anticiper les problèmes de régulation sur le réseau et mettre en œuvre des actions correctives[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Economie - Finances

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Direction Interrégionale de la mer Manche Est Mer du Nord est un service déconcentré du Ministère de la Mer. Elle conduit les politiques de l'État en matière de développement durable de la mer, de gestion des ressources marines et de régulation des activités maritimes, et coordonne, en veillant à leur cohérence, les politiques de régulation des activités exercées en mer et sur le littoral. Elle a un rôle central dans la planification maritime. Elle est chargée de la signalisation maritime, de la sécurité des navires et de la navigation, ainsi que des centres régionaux opérationnels de surveillance et de sauvetage, de la lutte contre les pollutions maritimes mais aussi de l'emploi et des formations maritimes. La DIRM MEMN est constituée de près de 400 agents répartis sur l'ensemble du littoral de la façade maritime Manche Est Mer du Nord, depuis le Mont Saint-Michel jusqu à la frontière belge. Le Centre régional opérationnel de surveillance et de sauvetage (CROSS) situé à Jobourg (Manche) remplit ses missions de coordination des opérations de sauvetage en mer dans une zone couvrant la Manche centrale, de la Baie du Mont Saint-Michel au Cap d'Antifer. II travaille en[...]

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Ingénieur / Ingénieure optimisation énergétique

Emploi Administrations - Institutions

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dinan Agglomération, 65 communes, près de 104 000 habitants, située entre Rennes et Saint-Malo, engagée dans une politique d'innovation pour la mise en œuvre de ses compétences, recrute au sein du service Transition Ecologique intégré à la Direction Infrastructures - Environnement, un chargé ou une chargée de gestion énergétique du patrimoine communautaire. Contexte : Dans le cadre de son engagement dans la transition écologique, Dinan Agglomération a adopté en 2023 un Schéma Directeur Immobilier et Energétique de son patrimoine bâti (SDIE) et son premier Plan Climat Air Energie Territorial (PCAEt). Dinan Agglomération a décidé que ces outils de diagnostic et de planification puissent trouver une traduction opérationnelle qui est confiée à une mission énergie internalisée. MISSIONS Sous l'autorité du responsable de la mission énergie, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : 1. Mission de suivi et d'analyse des consommations : 2. Mission Optimisation de la performance énergétique du patrimoine 3. Gestion opérationnelle et pilotage des contrats énergétiques 4. Mission de sensibilisation et accompagnement des usagers 5. Veille et accompagnement[...]

Ressources supplémentaires